Maulwurf (Spionage) - Mole (espionage)

Im Spionage - Jargon, ein Maulwurf (auch ein „Penetrationsmittel“, „Deep Cover - Agent“ oder „genannt Schläfer “) ist eine langfristige Spion (Spionage - Agent) , der Zugang zu geheimen Nachrichten rekrutiert wird, anschließend vor, die Verwaltung zu in die Zielorganisation einsteigen. Es wird jedoch im Volksmund verwendet, um jeden langfristigen geheimen Spion oder Informanten innerhalb einer Organisation, einer Regierung oder eines Privatunternehmens, zu bezeichnen. In der Polizeiarbeit ist ein Maulwurf ein verdeckter Strafverfolgungsbeamter, der sich einer Organisation anschließt, um belastende Beweise über ihre Operationen zu sammeln und schließlich ihre Mitglieder anzuklagen.

Der Begriff wurde der Öffentlichkeit von dem britischen Spionageromanautor John le Carré in seinem 1974 erschienenen Roman Tinker Tailor Soldier Spy vorgestellt und ist seitdem allgemein gebräuchlich, aber seine Herkunft ist unklar und inwieweit er von Geheimdiensten verwendet wurde, bevor er wurde popularisiert. Le Carré, ein ehemaliger britischer Geheimdienstoffizier , sagte, dass der Begriff Maulwurf tatsächlich vom sowjetischen Geheimdienst KGB verwendet wurde und dass ein entsprechender Begriff von westlichen Geheimdiensten Schläferagent war . Während der Begriff Maulwurf in dem 1626 von Sir Francis Bacon verfassten Buch Historie of the Reign of King Henry VII auf Spione angewendet wurde, sagte Le Carré, er habe den Begriff nicht von dieser Quelle erhalten.

Überblick

Ein Maulwurf kann früh im Leben rekrutiert werden und es dauert Jahrzehnte, bis er eine Stelle im Staatsdienst und Zugang zu geheimen Informationen erhält, bevor er als Spion tätig wird. Die vielleicht berühmtesten Beispiele für Maulwürfe waren die Cambridge Five , fünf britische Männer der Oberschicht, die in den 1930er Jahren vom KGB als kommunistische Studenten an der Universität Cambridge rekrutiert wurden und später in verschiedenen Teilen der britischen Regierung zu hohen Positionen aufstiegen . Im Gegensatz dazu wurden die meisten Spionageagenten, wie der CIA-Direktor der Spionageabwehr Aldrich Ames und der FBI-Agent Robert Hanssen , der die US-Regierung für den KGB ausspionierte, entweder rekrutiert oder bieten ihre Dienste als Spione an, nachdem sie als Mitglieder des Ziels vor Ort waren Organisation.

Da ihre Rekrutierung in der fernen Vergangenheit erfolgte, sind Maulwürfe für die Sicherheitsdienste eines Landes schwer zu entdecken. Die Möglichkeit, dass ein Spitzenpolitiker, Konzernchef, Minister oder Beamter eines Geheimdienstes ein Maulwurf sein könnte, der für eine ausländische Regierung arbeitet, ist der schlimmste Albtraum der Spionageabwehr . James Angleton , zum Beispiel, zwischen 1954 und 1975 Direktor der Spionageabwehr der CIA , war Berichten zufolge besessen von dem Verdacht, dass die obersten Ebenen westlicher Regierungen von langjährigen kommunistischen Agenten übersät seien, und beschuldigte zahlreiche Politiker wie den ehemaligen US-Außenminister Henry Kissinger , den ehemaligen kanadischen Premierministern Lester Pearson und Pierre Trudeau , dem ehemaligen britischen Premierminister Harold Wilson und vielen Kongressabgeordneten vor seiner Absetzung 1975. Die Angst vor solchen Maulwürfen in prominenten Positionen im amerikanischen Leben führte zu Überreaktionen wie dem McCarthyismus .

Maulwürfe wurden in zahlreichen Spionagefilmen, Fernsehsendungen und Romanen gezeigt.

Gründe für die Verwendung

Das gebräuchlichste Verfahren von Geheimdiensten zur Rekrutierung von Agenten besteht darin, den Ort der gewünschten Informationen (das Ziel ) innerhalb der ausländischen Regierung oder Organisation zu finden , herauszufinden, welche Personen Zugriff darauf haben, und zu versuchen, einen von ihnen als Spion ( Spionageagent ), um die Informationen zu erhalten. Die Personen mit Zugang zu streng geheimen Regierungsinformationen, die Regierungsangestellte mit hohen Sicherheitsfreigaben sind, werden jedoch vom Sicherheitsapparat der Regierung für genau diese Art von Spionageansatz sorgfältig überwacht. Daher ist es für einen Vertreter des Auslandsgeheimdienstes schwierig, sich heimlich mit ihnen zu treffen, um sie zu rekrutieren. Private Organisationen wie große Konzerne oder Terrorgruppen haben ähnliche Sicherheitsmonitore.

Darüber hinaus werden bei der Sicherheitsüberprüfung Mitarbeiter aussortiert, die offen verärgert sind, ideologisch desillusioniert sind oder andere Motive haben, ihr Land zu verraten, sodass Personen in solchen Positionen die Anwerbung als Spione wahrscheinlich ablehnen. Daher haben einige Geheimdienste versucht, den obigen Prozess umzukehren, indem sie zunächst potenzielle Agenten rekrutieren und diese dann ihre Loyalität verbergen und Karrieren in der Zielregierungsbehörde verfolgen, in der Hoffnung, dass sie Zugangspositionen zu gewünschten Informationen erreichen können.

Da die Spionagekarriere eines Maulwurfs so langfristig ist und manchmal den größten Teil des Lebens beansprucht, müssen diejenigen, die Maulwürfe werden, hoch motiviert sein. Eine häufige Motivation ist die Ideologie (politische Überzeugungen). Während des Kalten Krieges waren so genannte Mitreisende eine Hauptquelle für Maulwürfe in westlichen Ländern , Westler, die in ihrer Jugend in den 1920er bis 1940er Jahren von ihren eigenen Regierungen desillusioniert und dem Weltkommunismus sympathisierten, ohne tatsächlich einer kommunistischen Partei beizutreten .

Siehe auch

Verweise

Weiterlesen