Personalwiederherstellung - Personnel recovery
Die Streitkräfte der Vereinigten Staaten definieren in der gemeinsamen Veröffentlichung 3-50 zur Personalwiederherstellung die Personalwiederherstellung als "die Summe der militärischen, diplomatischen und zivilen Anstrengungen zur Vorbereitung und Durchführung der Wiederherstellung und Wiedereingliederung von isoliertem Personal".
Die Joint Personnel Recovery Agency ist die kontrollierte Aktivität des Vorsitzenden und wird als DoD-Büro mit der Hauptverantwortung für DoD-weite Personalwiederherstellungsfragen (PR) bezeichnet, abzüglich Richtlinien.
Das Europäische Zentrum für Personalwiederherstellung erleichtert die Harmonisierung der Politik, Doktrin und Standards für die Personalwiederherstellung durch klare Kommunikationslinien mit den Interessengruppen der Partner (Nationen und internationale Organisationen).
Die fünf PR-Ausführungsaufgaben
- Bericht: Beginnt mit der Erkennung eines isolierenden Ereignisses. Es muss sowohl aktuell als auch genau sein.
- Suchen: Umfasst den Aufwand, isoliertes Personal zu finden und zu authentifizieren. Eine genaue Position und ein positiver Ausweis sind im Allgemeinen erforderlich, bevor Kräfte eingesetzt werden.
- Unterstützung: Umfasst die Unterstützung von isoliertem Personal und seinen Familien. Dies kann das Einrichten einer bidirektionalen Kommunikation, das Löschen von Vorräten oder das Unterdrücken feindlicher Bedrohungen umfassen.
- Wiederherstellen: Umfasst koordinierte Aktionen von Kommandanten und Stäben, Wiederherstellungskräften und der isolierten Person.
- Wiedereingliederung: Die wichtigste Überlegung ist die körperliche und geistige Gesundheit des wiederhergestellten Personals.